Стать чемпионом своей судьбы может каждый: как Фонд "Крылья" помогает подросткам найти свой путь
Фонд общественной поддержки и просвещения «Крылья» реализует проект «Как стать чемпионом».
Этот проект помогает молодым ребятам, оказавшимся в неблагополучной ситуации, в выборе образа жизни, в поиске призвания, в постановке и достижении целей в любых сферах жизни и, главное, в развитии их личностных качеств.
«“Как стать чемпионом” — это такая же программа, которую проходят топ-менеджеры и директора многих крупных международных компаний с тем же практикумом и той же теорией с яркими примерами, только адаптирована для детей, — рассказывает директор фонда «Крылья» Екатерина Домбровская. — Проект помогает ребятам сформировать понимание и дает ответы на вопросы, которые они, может, вслух не задают, но точно о них думают. Это личностный рост, желания и цели, целеполагание вообще, отработка навыков, как все это помогает стать лучше, успешнее и, главное, как добиваться результатов».
Фонд работает не только с ребятами из детских домов и приютов, но также и с детьми из неполных, малоимущих и многодетных семей.
Основной возраст участников – от 14 до 22 лет. Программа идет 3 месяца, начиная, либо с сентября/октября, либо с января/февраля.
С ноября 2017 года, когда проект только начал свою работу, по сегодняшний день прошло уже более 160 человек.
На самой первой встрече ведущий спрашивает у ребят, кем они мечтают стать или в каком деле они считают себя лучшими. Так формируется понимание профобластей.
К ребятам на каждую встречу приходят волонтеры с разным жизненным багажом. Они делятся своей историей, своим опытом, своими взлетами и провалами. За время проекта в гостях уже побывали капитан дальнего плавания, кондитер, авиаконструктор, футбольный агент, радиоведущий, кинолог, хирург, диджей, переводчик, криминалист, инвестор, бизнес-менеджер и многие другие. Все гости открыты и готовы сотрудничать и помогать. Каждый из них оставляет свои контакты, и ребята могут вне встреч связаться и пообщаться с волонтерами. Для нас важный показатель, что гости приходят не потому, что их позвали, а потому, что им самим этот интересно. А 10% из них хотят стать наставниками в проекте.
«Организованные встречи с гостями, позволили детям выйти из ограниченного мировосприятия, и увидеть реальную жизнь», – отзывается о проекте директор ГБУ ЦССВ «Синяя птица» Гохар Успенская.
У ведущих программы своя работа. Кстати, многие из них – без педагогического образования и для Фонда это плюс. Потому что это люди из бизнеса с интересной историей, которые смогли добиться успеха в своей области и готовы этими знаниями и опытом делиться с ребятами.
За полтора года работы, участниками проекта «Как стать чемпионом» стали ребята из православного детского дома «Павлин», из детского дома «Алые Паруса», подопечные фонда «Арифметика добра», детского дома «Возрождение» и «Наш дом», из центра постинтернатной адаптации в Дегунино и центра содействия семейному воспитанию №1 на Аллее Жемчуговой и из десятка других детских домов.
На сегодняшний день в проекте участвуют воспитанники 18-ти организаций, среди которых детские дома, центры помощи и содействия, гимназии.
Большую и важную роль в жизни фонда «Крылья» играет Алексей Крылов. Он – основатель и учредитель фонда, владелец холдинга uts.group – вкладывает собственные инвестиции и обеспечивает финансирование проекта. Фонд не функционирует на народных пожертвованиях, только за счет вложений владельца и продажи программ «Как стать чемпионом».
«Я руковожу бизнесом, в котором работает более 600 человек. Участвую в различных мероприятиях, выставках и конференциях, веду церемонии и коуч-сессии, репетирую в нашем театре. Сегодня успешные люди стремятся не только добиться материального успеха, но и оставить свой след в истории, а именно, запомниться добрыми делами, — делится основатель Фонда Алексей Крылов. — Трудно найти более нужное занятие, чем помощь детям. У каждого должна быть возможность проявить себя и стать лучше. Проект «Как стать чемпионом» разработан специально для детей старшего возраста. Эта программа помогает найти в себе колоссальный потенциал для достижения успеха. Мы намерены строить свою работу вокруг молодых людей, их благополучия, интересов и запросов».